第107章 好消息和壞消息（一更）
  周揚不由得一驚：“純粹居家辦公嗎？顧總，咱們要不要玩得這麽超前啊，直接就跟國外頂尖互聯網大廠看齊？

  “唯一的問題在於……我怕我沒什麽自製力啊！
  “這要是整天待在家裡，我不得天天打遊戲嗎……”

  馮輝安慰道：“沒事，本來你這個職位就是可有可無的，設計稿一個字都不能改，你就負責填填表，這點工作量你就算一天打13個小時遊戲，再用一個小時工作，最後拿10個小時來睡覺，也足夠完成。”

  周揚差點一口老血噴出來：“大輝哥伱不要亂講啊，我的工作也是很重要、非常不可替代的好嗎！”

  他又看向其他人：“可是，我真覺得居家辦公會影響工作效率啊，難道你們不覺得嗎？”

  馮輝搖了搖頭：“我不覺得，無非是換個讓自己更舒服的地方寫代碼。”

  趙海泉稍加思考：“我也不覺得。

  “當然，你覺得居家辦公會影響工作效率，這在一定程度上確實是事實。

  “就像大學生在寢室很難自習，但是去了圖書館或者自習室的環境，學習起來相對更容易投入一樣。

  “員工在辦公環境下，確實更容易努力工作、更不容易摸魚，這是實情。

  “但是這個實情不能孤立地看，我們還得考慮另外三點：

  “第一，居家辦公能給我們帶來的實實在在的好處。

  “第二，居家辦公的能力可以通過後天鍛煉。

  “第三，居家辦公是否有一個強驅動力。

  “綜合這三點，才能夠做出一個最適合我們公司情況的決定。”

  周揚有些疑惑：“怎麽說？”

  趙海泉開始逐條解釋：“首先第一點，居家辦公能給我們帶來什麽樣的好處？
  “很顯然按照顧總的意思，公司租用辦公場地的經費和我們的獎金是直接掛鉤的，而我們的獎金又與我們自己租房的居住環境直接掛鉤。

  “也就是說，如果我們把辦公場地的錢省下來，那麽顧總就會將這些錢當做獎金發下來，我們就可以去改善自己的居住環境。

  “那麽，居住環境的提升，會不會讓我們的心情愉悅？會不會讓我們的工作效率有所提升？

  “顯然也是會的。

  “既然顧總願意額外拿出一筆公司的錢給我們改善居住環境，那我想，我們似乎沒有什麽理由拒絕。”

  眾人互相看了看，臉上都露出了“確實”的表情。

  趙海泉繼續解釋：“第二，居家辦公的能力是可以後天鍛煉的。

  “大多數人在剛開始的時候可能都會有些不適應，可能工作效率會降低，但一段時間之後，只要習慣了這種特定的工作節奏，工作效率是可以恢復甚至可以提升的。”

  郭宏宇點頭：“我讚成。

  “我之前當過一段時間的自由職業者，在家做商業畫稿，剛開始確實有些晝夜顛倒，但工作節奏很快就規律下來了。

  “事實上，我覺得大多數都可以居家辦公，只是需要一定時間的調整和適應。

  “否則，那些自由工作者都要把自己餓死了。”

  趙海泉稍微頓了頓，繼續說道：“第三點，也是最重要的一點，居家辦公能否成功的關鍵是什麽？是強驅動力！
  “而這個強驅動力，說得通俗一點，其實就是錢。

  “自由工作者為什麽能夠逐漸適應居家辦公呢？很簡單，因為他們有強驅動力，完成一個商單就能拿一個商單的錢，為了錢，誰不努力工作？

  “而一般的公司居家辦公為什麽會造成效率下降？很簡單，也是因為錢。

  “假設，不論我是否摸魚，一個月都是拿這點死工資，那我在家裡躺著當然會摸魚，直到有無數人催我才慢悠悠地把方案給提交上去。

  “一個月三千塊錢我玩什麽命啊？犯得著去對抗自己的惰性嗎？

  “但是我們公司的情況本來也不一樣，大家仔細想想是不是。”

  眾人紛紛低頭沉思。

  好像還真是這麽回事！
  工廠都明白，計時工和計件工，多半是前者懶惰而後者勤奮。為什麽呢？當然還是錢在驅動嘛。

  如果員工只能拿固定工資，那麽工作起來肯定是能摸就摸，不管是在工位上還是在家裡，都會摸魚。

  但如果員工每多完成一份工作量就能多拿一份錢呢？那就算是抱台筆記本電腦去菜市場工作，也會絞盡腦汁地把工作給完成。
    而逆天堂遊戲的工資分配方式，顯然是後者。

  既然遊戲的淨收入是按照比例分配給全部員工的，那麽遊戲發售就不再是老板一個人的事，而是全體員工的事。

  大家都巴不得遊戲早上線、大家早分獎金，自然都會乾勁十足地趕進度。就像馮輝一樣，都想直接搞個行軍床在公司打地鋪了。

  但凡能夠拿到第一檔的獎金，直接就是二十萬甚至更多的獎金。

  如果因為你自己的摸魚，導致只能拿到第二檔甚至第三檔的獎金，讓自己一個月就損失了十幾萬，你還能摸魚摸得心安理得嗎？

  或者更嚴重一些，如果因為你的摸魚，分內工作未能如期完成，導致遊戲發售推遲，影響了所有人的獎金……

  那只能說，你這是自絕於人民，顧總也救不了你了。

  在這種激勵機制下，每個人都是天然的奮鬥逼，想要在這個環境下當一條鹹魚？那反而需要非常強大的心理素質。

  趙海泉最後總結：“所以我覺得，居家辦公對其他公司來說可能不適合，但是對我們公司來說，是個不錯的嘗試。

  “當然，我覺得把大家完全隔絕起來也不合適，畢竟很多問題需要面對面交流。

  “如果我們要租別墅的話，最好還是稍微改造一下，簡單改造出辦公區、會議室，做好過渡。

  “很多自媒體工作室甚至早期的電競俱樂部，不也都是這麽做的嘛。”

  眾人紛紛點頭，總算是形成了一致意見。

  顧凡看向蕭明玉：“好，那就先按這個方案去規劃吧！你去考察一下那邊在出租別墅的情況，多定幾個備選方案。

  “其他人也處理一下自己目前租房的問題，快到期的就不要再續租了，咱們爭取三個月之後，也就是下一款遊戲上線的時候，搬家！”

  ……

  ……

  《神棄之城》的初期開發工作很快步入了正軌，同時公司的搬遷計劃也提上了日程。

  蕭明玉開始頻繁地到處跑，她考察的對象也沒有僅限於這一個區域的別墅，而是把其他風景優美、環境適宜的別墅區也都考察了一遍。

  除此之外，別墅租過來之後如何改造，要添置什麽家具，以及後續招聘工作要如何展開等等，也都由蕭明玉負責。

  當了甩手掌櫃之後，顧凡確實輕松了不少，可以集中精力想BUG，哦不，想遊戲的隱藏機制要塞在哪了。

  9月13號，周五晚上7點。

  結束了一周的工作，顧凡舒舒服服地躺在按摩椅上，準備看一會兒直播就去休息。

  然而就在這時，莉莉絲毫無征兆的出現了。

  “顧凡！醒醒，別睡了！”

  顧凡剛在按摩椅上躺得有點迷糊，此時被迫睜開雙眼坐了起來：“怎麽了？這大晚上的……”

  莉莉絲的表情凝重：“出事了！”

  顧凡一頭霧水：“等一下，你從頭說，出什麽事了？”

  莉莉絲輕輕歎了口氣，她在按摩椅上坐下，開了一罐可樂，滿臉愁容。

  “本來今天我還挺高興的，有個不大不小的好消息。

  “可沒想到緊接著老路就把我叫過去了，告訴了我一個噩耗！”

  顧凡點頭：“一件一件說，好消息是？”

  莉莉絲表情稍微舒展了一些：“好消息是，到目前為止《地獄軌跡》收集的負面情緒又有所回升啦！
  “我也沒想到，這遊戲竟然也能有第二春？

  “雖然收集的負面情緒跟這遊戲的巔峰期沒法比，但相較於之前兩個月，有明顯提升啊！”

  (本章完)