從古至今，利益分配問題，都是一個很大的難題。

利益分配的好，你好我好大家好，從此相安無事。

利益分配的不好，你佔便宜他吃虧，或者大家都不滿意，此後埋下禍根，遲早爆發矛盾。

現在擺在大家面前的利益，有以下這些：

蒼武山、古盪山、虎頭山、青龍山、天狼山這五座仙山。

凡間數十座城池、上千個集鎮的上貢權。

十餘處礦場的開採權。

以及對500多萬人口的影響權等等……也算一種比較模糊的利益。

那麼，該怎麼分配？

這塊巨大的蛋糕，應該如何合理地分配？

有人的分配方式簡單粗暴，就跟分家一樣，五座仙山，每人分一座仙山，各帶一些弟子，成立五個新的仙門，從此以後，大家和諧共處，共同發展，互不干擾，有困難互相幫忙。

核心的意思，就是各拿各的地盤，彼此互相獨立，以後有可能是朋友，但也有可能是敵人。

本質上，跟之前古劍門、蒼浪門等五個仙門之間的關係一樣，只是開始了一個新的輪迴而已。

這是徐偉所期待的麽？

肯定不是！

即便他佔據了蒼武山，手上掌控較為可觀的資源，但他並不滿足，他有更大的追求。

他想整合更多的資源，來為自己的利益服務，當然，也為大家創造更大的利益。

所以，在協商會議上，徐偉提出了建立「五方聯盟」的想法。

即五座仙山，以及五座仙山影響範圍內的一切資源，全部整合到一起，建立一個區域聯盟。

最核心的點，有這麼幾個：

「第一，所有弟子，放在一座仙山上培養，最好是拿中間的古盪山，作為弟子培養基地，源源不斷培養出大批弟子，再供各山挑選。」

「第二，所有丹藥，最好放到一座仙山上煉製，且最好是放在古盪山上煉製，因為這裏以後會定向培養丹藥系弟子，具有人才優勢，能提供各種丹藥。」

「煉器也是一樣，大部分的煉器任務，放在古盪山進行，定向培養煉器系的弟子，吸納各種煉器人才，然後煉製出的靈兵、法寶，各山憑貢獻分兌換」

於是這就又引出了『貢獻分』的概念。

而且是「仙門貢獻分」，獲取者為仙門一個整體。

比如古盪山缺乏大量赤精石，便發佈了一個「七日內徵集一百噸赤精石」的任務，任務獎勵為100貢獻分，隨後蒼武山領取了這個任務，並按期完成了這個任務，100貢獻分這便到手了。

貢獻分的作用很大，持有貢獻分的仙門，可以在古盪山兌換「優秀弟子名額」、兌換各類「丹藥」、「靈兵」、「法寶」等等，簡直能兌換到想兌換的一切

甚至各個仙門，也可拿出諸如「功法」一類的物品，寄放到古盪山的「藏書閣」，設置成可兌換狀態，允許其他仙門用貢獻分購買……即各個仙門之間，在知識性物品方面，也能展開貢獻分交易。

比如徐偉手中的《真武十三劍式》，如果放到古盪山，兌換價格設置為5000貢獻分，徐偉相信，會有很多仙門爭相兌換。

總之，徐偉想把最中間的古盪山，打造成一個「生產基地」，生產出優秀弟子、丹藥、靈兵、法寶，等等一切仙門必備產品。

周邊的仙門呢？則是「原料供應商」，領取各類任務後，提供古盪山所需的一切原料，比如資質好的人員、藥材、礦石原料乃至直接捐獻靈石，賺取貢獻分，再用貢獻分兌換各個仙門所需要的東西。

這種新型的合作關係，徐偉稱之為「原料—工廠關係」，周邊四個仙門是原料供應商，古盪山是中心工廠，打造一個「五方聯盟」。

那麼問題來了，這種新穎的聯盟系統，該如何進行管理？使其有效高效地進行運轉。

各山的事情，當然各山的掌門說話算數，聯盟體系，不會破壞各山內部事務的獨立性。

但是在關乎「五方聯盟」的整體利益，在重要大事上，聯盟的管理體系，自然要發揮出應有的作用。

在這方面，徐偉又設計出了「長老—盟主制度」，處理「五方聯盟」的大事。

徐偉說道：「為了處理聯盟內的大事，我建議，蒼武山、虎頭山、青龍山、天狼山，各有一個長老名額，前來古盪山參與議事，各山掌門可以兼容議事長老。」

「古盪山之上，有兩個長老名額，參與聯盟議事。」

「合計是六個長老名額。」

「六個長老之間，再投票選出一名盟主，擔任五方聯盟的共主，負責打理聯盟一切事務。」

「但盟主的權力不是無限，處理重大事務、做出決策的過程中，盟主、長老進行投票表決，根據票數多少，決定提案是不是能夠通過，絕不是憑盟主一言而決。」

「不過盟主投下的一張票，相當於長老的兩票，投票權重較高。」

「另外，盟主五年重選一次，任期不是無限，誰都有成為盟主的機會，誰做的好，誰就可能連任；誰做的不好，不僅無法連任，甚至可能受到彈劾，直接丟掉盟主之位。」

「並且，五方聯盟以後會擴大影響，乃至吸收的新的成員，增加長老席位，目的，就是要做到我們的蛋糕，增加所有人的利益。」

徐偉說完他的設想後。

有人連連點頭，也有人提出質疑。

杜仙海問道：「許師弟，你這個制度那個制度，實在太複雜、太麻煩了，聽得我腦瓜都疼，況且我們手中的弟子，一共300人不到，玩這麼複雜的東西幹什麼？」

徐偉對他說道：「杜師兄聽不太懂沒關係，我可以多闡述幾遍，弟子現在數量稀少，是因為我沒有大規模招人，一旦招募大批弟子上山，杜師兄相不相信，我可以在四五年之內，就培養上千精銳弟子出來，不知道杜師兄可不可以做到？」

「呃……」

杜仙海搖頭：「這個我確實做不到。」

同時他也聽出了徐偉的弦外之音，如果他不加入這個所謂的「五方聯盟」的話，精銳弟子方面，他將陷入巨大劣勢，未來他的青龍山，將面臨極其嚴峻的形勢。

畢竟在弟子培養那塊，許平是公認的很有一套。

石達臉色也微微一變，點頭說道：「弟子全部放在古盪山培養，容易成材不說，對各山也很公平，我贊成許師弟的提議。」

旁邊的秦東問道：「許師弟，既然古盪山是我們四山的『公地』，為何也要給古盪山兩個長老名額，聯盟的大事小事，我們四山決定，有古盪山什麼事？」

「這種想法大錯特錯！」

徐偉擺了擺手，嚴肅說道：

「古盪山之作用，遠遠超過任何一山，若連說話的權力都沒有，日後根本沒有積極發展的動力，起不到我們所需要的作用，給古盪山兩票，是我認為聯盟的弟子總教習至少需要一票，煉丹堂長老至少需要一票，還有煉器堂這個重要部門，未來可能也要一票。」

「給古盪山兩到三票，讓他們能夠爭取自己的利益，擁有發展的動力，實現最佳的利益平衡，對所有人都有好處。」

「哦，我明白了，許師弟言之有理。」秦東連連點頭。

最後，關於五山進行整合，成立「五方聯盟」，在作最後的舉手錶決前，徐偉說了番意味深長的話語：

「各位師兄，我明人不說暗話，我推動建立五方聯盟，不單是為了自己的利益，也是為了大家的利益考慮。」

「先前古劍門與其他四大仙門，持續五百年的爭鬥告訴我們，如果我們不團結起來，不從源頭上解決衝突根源，我們又將陷入到一個新的爭鬥輪迴。」

「當然，我不會強求各位師兄必須加入，哪怕只有兩到三個仙門加入，五方聯盟，還是會按計劃建立起來。」

「另外對不想加入的師兄，我希望他好好想想，蕭家最終的結局是什麼？我希望他不要學習蕭家，看不清世間大勢。」聽到這裏，杜仙海略微低下了頭。

「好了，舉手錶決開始！」

徐偉第一個舉起了手。

「我虎頭山加入！」羅強舉手，他私下跟徐偉在信中通過氣，早就做好了決定。

「我天狼山加入！」石達、秦東同時舉手。

「我青龍山也加入~」杜仙海最後舉起了手。

四個仙門，全部表示加入。

徐偉臉上浮現了笑意。

的確，他設計的這個「五方聯盟」，散發出一股香甜的民主氣息，在這個強者為尊的世界裏，怎麼都顯得格格不入，似乎不太靠譜。

前面也有說過，實力就是一切，徐偉應該努力增加自己的實力，練到比在場的所有人都強，只要他拳頭最大，所有人，便都會聽他的話，所有資源，當然全部歸他所有。

不服？一拳打爆！

這樣多爽？

徐偉呵呵一笑，如果真是那麼簡單粗暴的話，真的只靠拳頭不靠腦，便能主宰這方世界的話，各個國家、仙門、組織，根本沒有建立的必要，直接拜倒在某位最強者腳下就可。

更何況你拳頭再強，打得過十個人、上百個人，那上萬人、幾十萬人、幾百萬人呢？

就算你打的過、打的贏，也殺不過來對吧？

尤其是統治這種事情上，光靠拳頭沒用，還得靠制度和頭腦。

有時好的制度和頭腦，甚至可爆發出難以想像的力量，能做到許多頂級強者都辦不到的事情。

徐偉創建這個「五方聯盟」的目的，就是要匯聚無盡的資源，就是要做成無數難以想像的事情。

且毫無疑問，這其中最大的受益者，當然就是他。

他露出笑容，呢喃說道：

「人們都說，力量改變規則，但如果我在力量較弱的時候，就創建了一套強大的規則，常規力量無法破壞，某種程度上其實意味著，作為規則的建立者，我站在了跟強力破壞者同樣的高度，如果他無法破壞我的規則，便說明我比他更高一籌。」

「此外，制定規則的我，對規則最為熟悉、了解，知道怎麼利用規則給我帶來最大利益，並且，半民主的制度，也給我轉移了很多風險，促進了系統的活力。」

「而且，不必每日勞心費力，不必牢牢抓權，被日常雜事叨擾，擔心仙門生存，大家一同分擔，我也有更多時間精力進行修鍊。」

「這樣的安排，多棒？多好？想想都有點小得意……」

他臉上露出臭美的微笑。